Vito Campagnuolo é o fundador da Nashira Hardmetals.
Seus trinta anos de experiência no setor de metalurgia o qualificam como um dos principais especialistas na produção de metal duro na Itália.
Sob sua direção, a Nashira Hardmetals é hoje uma empresa líder que se destaca como ponto de referência para a produção de componentes de ferramentas. Essa é uma competência e profissionalismo que a equipe de Nashira está começando a desenvolver em um número crescente de setores para uma clientela cada vez mais diferenciada. Por esse motivo, o crescimento da Nashira é gerenciado com grande atenção pela direção desta empresa.
Nashira Hardmetalsinveste mais de 5% de sua receita anual em treinamento e reciclagem de seus funcionários; esse esforço coloca Nashira na vanguarda, tanto na atualização tecnológica quanto como em modelo de gerenciamento de recursos. Nesta perspectiva inovadora, o relacionamento com os clientes permanece tradicional. Trabalhar com Nashira significa estabelecer um relacionamento direto com pessoas cujo principal recurso é apenas um: a paixão pelo nosso trabalho.

Criar valor

Trabalhar com a Nashira significa criar uma nova sinergia e um momento de crescimento comum. Para nós significa trabalhar em um projeto, em uma ideia ou mesmo no sonho de um cliente para criar um objeto mais resistente que o aço, mais brilhante que a prata.

Ser socialmente consciente

Todas as nossas escolhas levam em consideração as implicações sociais e ambientais.
É importante respeitar as pessoas e sua diversidade e proteger o meio ambiente, esses são elementos essenciais para nós.

A maior satisfação da equipe da Nashira?

Superar as expectativas dos nossos clientes.

Fidelidade

Para nós, existem alguns princípios que devem ser absolutamente respeitados, como:

• Respeito pelas regras
• Ouvir ativamente as necessidades dos outros.
• Um interesse sincero no cliente.
• Ouvir ativamente as necessidades do cliente.

Proatividade

Nossa empresa se baseia em inovação contínua.

Temos ideias claras:

• Substituir “Procurar” por “Eu vou encontrar”.
• Pergunte em vez de esperar.
• Propor ideias para melhorar o trabalho.

Unidade de propósito

As pessoas que compõem nossa equipe têm várias características em comum:

• Troca de melhorias e apreciações.
• Foco no trabalho em equipe.
• Apoiem os seus colegas com confiança.

Segurança e legalidade

Estamos constantemente empenhados nestes aspectos da sociedade.

• A Nashira Hard Metals é uma parte ativa da associação ALILACCO Sannio para oferecer solidariedade e apoio às vítimas de extorsão, usura e usurpação.
• Aja de acordo com as regras.
• Um trabalho bem feito é um trabalho sem riscos à saúde

Racionalidade na gestão

É importante para nós termos sempre presentes certos aspectos no nosso trabalho:

• Adotar uma gestão consciente do trabalho.
• Adotar o gerenciamento não reativo do trabalho.
• Otimizar o espaço e o tempo.
• Ser transparente em nosso trabalho.

Rapidez e pontualidade

Temos qualidades que nos diferenciam dos outros:

• Cumprimento dos prazos.
• Resolver conflitos imediatamente.
• Impressionar os clientes com a pontualidade.
• Encurtamento dos prazo.

A Nashira Hard Metals está comprometida em seguir uma política que coloque o cliente e o meio ambiente no centro de suas atividades. Por esse motivo, estabeleceu um sistema integrado de Qualidade / Meio Ambiente. Até o momento, recebemos as seguintes certificações:

EMAS

Declaração ambiental

EMAS

ISO 9001:2015

ISO 14001:2015